在加拿大留学, 读书、毕业、工作 是一条很经典的流程。 但是目前加拿大经济不景气, 很多人抱怨毕业即失业。 然而,最近一名加拿大华人 晒出护士拿$53万年薪 着实让广大网友羡慕了一番。 这名华人却道出了实情: 这个行业纯靠加班! 小红书博主@爱在蒙城Lara发帖: 加拿大护士, 如何靠加班一年赚53万加元。 图源:小红书@爱在蒙城Lara 帖子中, Lara跟大家聊了一下护士加班的话题, 上次提到2022年Laval的, 一个护士一年税前收入达到53万多。 疫情期间,护士加班成家常便饭, 当然,护士的收入也是上了一个台阶, 大部分是加班所得。 疫情期间,因为到处缺护士, 护士的加班基本上都是双倍工资的, 周末还额外付$200/天。 现在疫情也都过去了, 护士的加班又回到了以前的标准。 怎么认定是加班时间呢? 任何超过正常工作日, 或正常工作周的工作时间, 经上级批准或知悉并无异议, 均被视为加班时间。 图源:小红书@爱在蒙城Lara 简单的说,就是一天工作7.5小时, 7.5小时以上的时间都算加班, 一周37.5小时, 超过37.5小时的时间算加班。 加班工作的员工按其正常工资的1.5倍支付, 如果在公共假日加班工作, 则除了假日工资外, 按其正常工资的两倍或1.5倍支付, 每年的圣诞节和元旦是2倍加班费。 图源:小红书@爱在蒙城Lara 还有大家要注意的,在更换班次时, 工作结束和重新开始工作之间, 必须始终保持至少16小时的间隔; 否则, 员工将按照在16小时内工作的时间, 收到1.5倍的工资。 举个例子:你如果上了一个白班, 领导又要求你上了一个晚班, 因为白班和夜班之间没超过16个小时, 所以你的夜班时间会按加班1.5倍付给你。 有可能第二天你不上班, 或者这个周你没超过一周37.5小时, 你也会收到1.5倍的加班费的。 看完这样的工资分析以后, 有华人网友首先发问: 税后到手多少呢? 图源:小红书@爱在蒙城Lara “真牛!干一年顶10年!” 图源:小红书@爱在蒙城Lara 也有网友说这只是东岸的价格, 在BC省更高! 图源:小红书@爱在蒙城Lara 也有网友吐槽: “现在护士都不喜欢加班, 平时只有2倍加班费才抢, 有时候2倍加班费都没人上, 但是平时都是1.5倍加班费, 总找不到人上,没人愿意, 多挣的都交税了” 图源:小红书@爱在蒙城Lara “不仅是工作强度大、时间长, 主要是心情不好, 每天见到的都是老弱病残, 之前晚上陪护我妈, 听隔壁房间的病人喊一晚上叫疼” 图源:小红书@爱在蒙城Lara 同为护士的网友直言: “求一个没有强制加班的地方。” 图源:小红书@爱在蒙城Lara 也有不少网友表示, 这钱我挣不了! 图源:小红书@爱在蒙城Lara 对于这样的年收入和工作量, 你怎么看? 你会选择学习护士并就业吗? 欢迎留言交流啊! 来源链接:
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